用工备案表可以通过以下途径获取和使用:
企业可以通过登录该平台进行劳动用工备案,具体操作步骤包括点击“用工备案”菜单项,进入用工备案录入信息页面,进行信息的新增、修改、删除等操作,最后点击“申报提交”进入中心审核。
用人单位可以根据属地原则,通过当地的人力资源和社会保障局网站提交劳动用工备案所需材料并进行备案。备案内容通常包括《用人单位劳动用工基本情况备案表》、《用人单位劳动关系人员基本情况备案表》和《用人单位终止或解除劳动合同备案表》等。
用人单位应到登记注册地的县级以上劳动保障行政部门办理劳动用工备案手续。备案时需要的材料包括营业执照、组织机构代码证、录用登记手续、劳动者与其他劳动单位不存在劳动关系的证明以及劳动合同书等。审核通过后,劳动保障行政部门会在劳动合同书上加盖“劳动合同备案”专用章。
建议您根据所在地区和具体需求,选择上述相应的途径进行用工备案。
2023-05-05 14:38:52
2024-09-01 09:07:00
2024-09-24 09:39:10
2024-11-03 09:20:24
2024-12-06 09:54:31
2025-01-04 18:05:21
2025-01-04 19:38:42
2025-01-04 21:41:42
2025-01-04 23:55:33
2025-01-05 02:42:54