公司人事部的员工数量主要取决于公司的规模。以下是一些常见情况下的配比：小公司2-3个人即可满足基本需求，因为招聘、培训、薪酬福利及员工关系、绩效考核可以合并，战略性工作由HR经理负责。中等规模公司50人以内公司一般配备3名人力资源管理人员。100人规模的公司可能会配备5人左右。大公司大型公司可能有几

关于养殖羊只的国家补贴政策，不同地区有不同的补贴标准。以下是一些关键点：个体养羊户养殖规模在50只以上的每只羊补贴20元。个体养羊户养殖规模在100只以上的每只羊补贴50元。个体养羊户养殖规模在200只以上的每只羊最高可获得当地政府补贴100元。养殖规模在400只以上的每只羊最高可获得政府补贴500

公司可以根据不同的标准进行分类，以下是一些主要的分类方式：按公司关系分类总公司和分公司：总公司是管辖公司全部组织的具有企业法人资格的总机构，分公司则是受总公司管辖不具有法人资格的分支机构。母公司和子公司：母公司拥有其他公司一定数额的股份或协议控制其他公司，子公司是被母公司控制的公司，具有独立法人资格