物业客服的休假安排通常遵循以下原则：法定节假日休假物业客服作为服务行业的一部分，在法定节假日应当依法安排休假。具体休假天数根据国家法定节假日的规定而定，一般为3天或7天，也有可能会调整。休息日安排根据国家规定，员工通常享有一周两天的休息日。如果休息日需要加班，物业公司应按照劳动法的相关规定支付200

根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，周末加班时间有以下标准：休息日加班：如果劳动者在休息日被安排工作且不能安排补休，则应支付不低于工资的200%的工资报酬。工作日加班：工作日延长工作时间一般每日不得超过1小时，特殊情况下不得超过3小时，但每月加班时间不得超过36小时。因此，周末加班时间如果超过4