36特殊工种有哪些福利

特殊工种的福利主要包括以下几个方面：

工资待遇

特殊工种由于工作环境和风险性较高，一般都会获得比一般工人更高的工资待遇。

特殊津贴和保险

特殊工种还可以享受国家规定的特殊津贴和特殊保险。

工作时间和休息时间

特殊工种的工作时间和休息时间需要严格按照相关法律法规执行，确保劳动者的身体健康和生命安全。

劳动保护措施

特殊工种的劳动保护措施需要完善和严格执行，如规定的安全防护设备和防护用品必须符合国家规定的标准，必须经过专门的培训和考核才能上岗。

提前退休

特殊工种人员可以提前五年办理退休，享受养老金待遇。

其他福利

特殊工种可能还包括一些其他福利，如高危补贴、意外保险、定期体检、营养食品等，具体福利取决于所在企业的规定。

社会保险

特殊工种人员享有养老、医疗、失业、工伤和住房公积金等社会保险。

企业福利

企业可能还会提供一些额外的福利，如补助、度假、培训、设备福利等。

需要注意的是，特殊工种的福利政策可能因地区和行业而异，具体待遇还需参照当地的相关法律法规和企业规定。