什么是国企正式员工

国企正式员工指的是那些直接与国有企业签订正式劳动合同，并由国企接收其个人档案的员工。这类员工通常享有国家规定的五险一金等福利待遇，并具有稳定的劳动关系。具体来说，成为国企正式员工一般需要满足以下条件：

1. 与国企签订正式的劳动合同；

2. 通过试用期（如果有的话）；

3. 享受国企提供的各种福利待遇，如工资、社会保险、职工福利等。

与第三方派遣公司或劳务公司签订合同，被派遣到国企工作的员工，以及那些虽受国企聘任但不签订正式劳动合同的员工，不属于国企正式员工范畴