从就业指导课程中，可以学到以下几点：就业观念的转变与重塑从“找工作”到“创造工作”的观念转变，强调创新意识和创业精神的重要性。从“唯学历论”到“综合素质论”的重塑，认识到除了专业知识外，沟通能力、团队协作、领导力等软技能同样重要。就业技能的提升与拓展求职信和简历撰写技巧，学会如何突出自身优势，吸引招

被领导针对可能由多种原因造成，以下是一些可能的原因：得罪领导不小心说错话或做出不当行为得罪了领导。在职场中，不经意间的小错误或抱怨可能被误解或打小报告。领导欺负老实人领导可能通过针对老实人树立威信，以警告其他员工。领导看不上你领导可能因为你的风格、能力或价值观与领导不符而对你产生不满。工作能力不足如