《劳动法》自2008年1月1日开始实施同工同酬原则，但实际执行中存在一定难度，不同单位执行情况各异。2012年12月28日，《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》通过，自2013年7月1日起，新《劳动合同法》对同工同酬作出了更明确的规定，因此，同工同酬的法律规定自